“Este blog pretende analizar y debatir los temas laborales que afectan e impactan a las empresas, con especial énfasis en la regulación, ya sea legislativa, judicial o administrativa.
Es una invitación a escribir, comentar, criticar y discutir tanto sobre las reglas laborales en vigencia, como respecto de las reformas legislativas que se han propuesto para fomentar el empleo, incentivar la formación profesional de los trabajadores, enfrentar la crisis económica y ampliar la negociación colectiva.
Un objetivo de este blog es permitir la interacción entre quienes administran y gestionan las empresas, y los que investigan y desarrollan docencia universitaria.
Es en definitiva, una puerta abierta entre la empresa y la universidad”.
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